La Mesa Sectorial de las Instituciones Sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (Sescam) ha aprobado este miércoles las bases de las convocatorias de los procesos selectivos personal de gestión y servicios correspondientes a las Ofertas Públicas de Empleo de 2017 y 2018, que supone un total de 278 plazas.
La directora gerente del Sescam, Regina Leal, ha destacado que con la aprobación de las bases de estas convocatorias avanzan en el compromiso del Gobierno regional por el empleo público, para disminuir la temporalidad y ofrecer unas condiciones laborales “más atractivas” a los profesionales sanitarios, de modo que puedan acceder a una plaza en propiedad dentro del sistema sanitario público, ha informado la Consejería de Sanidad.
Dentro de las bases de convocatorias aprobadas se encuentran las correspondientes a las tres categorías del área de Tecnologías de la Información (técnico superior con 10 plazas, técnico de gestión con 53 plazas y técnico especialista con 57 plazas), así como Sanidad ha resaltado que es la primera vez en la historia del Sescam que se convocan procesos selectivos para estas categorías profesionales.
Asimismo, han sido aprobadas las bases para la convocatoria de oposiciones correspondientes a otras tres categorías de personal estatutario incluidas en el grupo de la Función Administrativa, de las que 30 son para la categoría de técnico, 34 para la de gestión y 59 para la de administrativo.
Además, se han aprobado las de las categorías de ingeniero técnico con 11 plazas y la de trabajador social con 24 plazas.
Se publicarán lo antes posible
Leal ha indicado que las bases aprobadas este miércoles se publicarán “lo antes posible” con el fin de que se puedan realizar las convocatorias “a la mayor brevedad” y poder así avanzar en el desarrollo de las Ofertas Públicas de Empleo de 2017 y 2018.
De igual forma, ha recordado que en la actualidad ya se han publicado las fechas y lugares en los que se celebrarán los exámenes correspondientes a la primera tanda de esta Oferta Pública de Empleo conjunta, que incluye un total de 21 categorías (20 de especialidades médicas y la de pinche) y 883 plazas.
En cuanto al resto de procesos selectivos, ha apuntado que el pasado 8 de junio se publicó la resolución por la que se aprueban los listados definitivos de admitidos y excluidos para las oposiciones de una decena de categorías de personal sanitario diplomado/grado y personal sanitario técnico, con un total de 1.706 plazas; y el 30 de junio se publicaron estos listados para las oposiciones de 24 categorías de personal facultativo especialista de área, con 358 plazas.
Por otra parte, la Mesa Sectorial ha aprobado también la modificación de la orden de plantillas en las que, entre otras características, se permite dar acomodo orgánico a aquellas plazas que, por su especificidad, precisen de un desarrollo singular dentro de las categorías existentes, sobre todo considerando la inminente aprobación de la normativa que cree áreas de capacitación específica y figuras similares.
Del mismo modo, en esta versión de la orden se crean los puestos de coordinadores de humanización de las gerencias.
